무슨 원인 으로 당신 의 사업 이 정체 되 었 습 니까?
이런 상황 이 당신 의 머리 위 에 떨 어 진 것 은 반드시 당신 의 능력 이 부족 한 것 이 아니 라 당신 의 인간관계 가 부족 한 것 입 니 다.인간관계 가 좋 지 않 으 면 나 서지 않 는 다 는 것 은 잔혹 한 사실이다.앞으로 의 발전 을 위해 아래 의 몇 가 지 를 세 심하게 읽 어 보 세 요. 이것 은 아마도 당신 이 정체 되 어 있 는 원인 일 것 입 니 다.
지지부진 1: 몫 을일 하 다잘 하면 돼.
틀 렸 어!업무 능력, 효율, 신뢰 할 수 있 는 정도, 심지어 당신 의학력.단일 지표 도 중요 하지 않 을 것 이다.선생님, 간호사, 회계 또는 비서 든 근무 환경 자 체 는 사람 으로 구성 되 어 있 습 니 다. 모든 사람 이 관심 을 가 지 는 업무 와 우선 순 위 를 가지 고 상사 나 동료 와 의 중심 을 어떻게 조절 하 는 지 배 우 는 것 이 바로 회사 politics (정치) 입 니 다.당신 이 아무리 분노 하 더 라 도 당신 은 이 회사 의 미래 에 작은 분쟁 에 직면 하 는 것 부터 문 구 를 배치 하 는 것 까지 큰 일 에 이 르 기 까지 이번 달 에 누가 하루 더 휴가 를 보 내 는 것 도 영향 을 줍 니 다.
지지부진 하 다
틀 렸 어!소문 은 회사 의 생명력 입 니 다. 많은 일의 흔적 이 그때 부터 시작 되 었 습 니 다. 산성비 가 오기 전의 풍향 징조 입 니 다. 소문 의 세부 사항 이 맞지 않 더 라 도 바람 이 불 지 않 으 면 실 마 리 를 추측 할 수 있 습 니 다.예 를 들 어 최근 에 너희 회사 의 적수 가 사장 과 회 의 를 하 는 것 을 본 사람 이 있다.하지만 가끔 은 찌 라 시 에 가입 해 야 합 니 다. 관심 없 는 얼굴 도 나중에 퍼 질 때 생략 할 수 있 습 니 다.큰 원칙 은 네가 흥 미 를 가지 고 듣 지만, 모두 가 너 를 방송국 이 라 고 공 천 하 게 해 서 는 안 된다 는 것 이다.
하지만 3 개 월 후에 승진 해서 월급 을 올 리 면 소령 은 없어 요. 공교롭게도 상사 가 돼 요.이때, 당신 은 당신 의 가장 친 한 친구 로 서 그녀 가 당신 을 위해 기뻐 할 것 이 라 고 생각 합 니 다. 그 러 기 를 바 랍 니 다.그러나 권력과 돈 은 많은 사람들의 생각 을 바 꾸 는 경우 가 많다. 특히 한 사람의 미래 와 관련 이 있 을 때.만약 소령 이 가 더 이상 너의 친구 가 아니라면, 너 는 이때 네가 이전에 폭로 한 모든 비밀 을 걱정 하기 시작 할 것 이다.물론 가장 불행 한 결 과 는 레 빈 스키 와 린 다 최 프 로 변해 당신 의 대화 가 녹 음 된 것 이다.
정체 4: 적 을 무시 하 라.
틀 렸 어!대부분의 사람들 은 친구 가 우리 에 게 가장 큰 지 지 를 주 었 고 적 들 이 우 리 를 해 치 려 고 했다 고 생각 하 며 그 를 상대 하지 않 아 도 된다 고 날조 했다.사실 친구 야, 듣 기 좋 은 말 해 줄 게, 지 켜 줄 게, 너의 농담 은 듣 기 싫 더 라 도 그들 은 웃 길 거 야.반대로, 당신 의 적 들 은 당신 의 약점 을 잡 지 못 하 는 것 을 한스러워 합 니 다. 당신 이 잘못 을 저 지 르 면 그들 은 바로 비난 합 니 다. 그들 은 당신 이 가장 약 한 곳 인 친구 가 나타 나 지 않 는 곳 을 공격 합 니 다.그래서 적의 착안점 을 직시 하 라. 이 좋 은 기 회 는 갑옷 을 다시 수리 하고 단점 을 보완 할 수 있 게 해 준다. 다음 에 그들 이 다시 오 면 너 는 이미 마음 을 가 라 앉 히 고 한가 로 워 질 준비 가 되 어 있다.
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